Thị trường lao động

Tự tin đáp ứng mọi nhu cầu về thực tập sinh thời vụ của xí nghiệp

Ngày đăng: 06/10/2018
Khi tuyển lao động thời vụ (đơn hàng 1 năm), chủ xí nghiệp thường gặp 2 vấn đề:
  • Khó  khăn trong tuyển người (lao động ít nhu cầu đi đơn hàng 1 năm)
  • Lao động hay phát sinh bỏ trốn khi gần hết thời hạn hợp đồng
 
Nhưng, với các ngành nghề đặc thù như nuôi trồng và chế biến thủy sản, trồng cà chua, trồng hoa,... có tính mùa vụ, công việc dồn dập vào một mùa nhất định trong năm, những tháng còn lại vô cùng thảnh thơi, nhàn rỗi thì tuyển lao động 1 năm là giải pháp duy nhất để không lãng phí tài chính cũng như sức lao động. Vậy, phải giải quyết 2 vấn đề về lao động trên như thế nào? Với MD Việt Nam, chỉ cần xí nghiệp có nhu cầu, chúng tôi sẵn sàng giúp bạn đưa ra giải pháp.
 
Lao động không có nhu cầu xuất khẩu lao động 1 năm, chúng tôi tạo ra nhu cầu cho lao động. Bằng cách:
 

  • Hướng tới nhóm lao động có điều kiện tài chính thấp, khó khăn trong việc chuẩn bị chi phí đi đơn hàng 3 năm
  • Cam kết mức thu nhập hàng tháng cao hơn so với đi đơn hàng 3 năm do việc làm thêm nhiều
  • Cam kết giới thiệu việc làm cho thực tập sinh sau khi về nước với mức lương cơ bản 7 triệu VND trở lên tại các công ty cộng sự Nhật Bản tại Việt Nam
  • Khả năng được quay trở lại làm việc tại MD Việt Nam trong vai trò giáo viên nếu đạt trình độ tiếng Nhật N2 và có chứng chỉ giảng dạy
 


Xí nghiệp tiếp nhận thực tập sinh đơn hàng 1 năm của MD Việt Nam

 
Để ngăn chặn tư tưởng bỏ trốn ra ngoài làm việc của thực tập sinh, MD Việt Nam kết hợp áp dụng các biện pháp mềm mỏng và mạnh mẽ:
  • Giáo dục tư tưởng cho thực tập sinh ngay từ đầu khi tiếp nhận: “Bỏ trốn là hành vi phạm pháp và là hành động không khôn ngoan vì đội ngũ cán bộ thường trú của MD Việt Nam tại Nhật Bản rất mạnh, có thể tìm ra thực tập sinh cư trú bất hợp pháp bất kỳ lúc nào”
  • Yêu cầu thực tập sinh ký Cam kết không bỏ trốn với luật sư của công ty, trong đó quy định chặt chẽ trách nhiệm pháp lý và điều khoản xử phạt khi thực tập sinh bỏ trốn
  • Cán bộ của MD Việt Nam luôn theo dõi sát sao quá trình làm việc cũng như cuộc sống của thực tập sinh sau khi xuất cảnh để động viên, khích lệ tinh thần lao động
Là công ty uy tín hàng đầu, chúng tôi chưa bao giờ khan hiếm nguồn thực tập sinh cho hợp đồng ngắn hạn, đó là lý do MD Việt Nam nhận được sự tin tưởng tuyệt đối của khách hàng và ngày càng lớn mạnh.

Xem thêm tiếng Nhật tại đây
 
Bình Luận Bài Viết